中共黑龍江省森林工業總局委員會
黨的群眾路線教育實踐活動
簡 報
（第十六期）
中共黑龍江省森林工業總局委員會
黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室 2013年9月12日
開展“下基層、轉作風、辦實事”活動
省林業公安局狠抓機關干部作風建設
為進一步轉變機關工作作風，提高機關工作效能，樹立良好的機關工作形象，更加密切與基層群眾的聯系，把黨的群眾路線教育實踐活動引向深入，省林業公安局黨委自9月份開始，在省林業公安局機關干部中開展了為期兩個月的“下基層、轉作風、辦實事”活動。省林業公安局機關干部將分兩批下基層當民警，每批到基層鍛煉的時間不少于一個月。9月9日，省林業公安局召開了第一批下基層干部動員大會，會后，首批48名機關干部將奔赴24個基層公安局開展下基層當民警活動。
明確活動目標。此次活動將緊緊圍繞“機關轉作風、干部受鍛煉、基層得實惠”這個目標，通過機關干部深入基層一線,聽民聲、訪民意、解民憂、暖民心、辦實事、解難題，豐富基層工作經驗，提高服務群眾、執法辦案和應急處置的能力，更好地勝任本職工作，進一步推動省林業公安局機關干部素質提升和林區公安工作發展。
明確活動內容。下派鍛煉干部在活動期間，要走訪一個社區（或山上林場所）、至少為群眾做一件好事、參加一次審訊活動、參與一次筆錄制作、查閱一份案卷、參加一次警體活動、做一次業務輔導講座（或思想匯報）、開展一次民警懇談會、形成一份鍛煉期間的工作日志、寫一份活動調研報告。通過開展活動，使機關干部在思想上有新啟迪、在工作方法上有新改進、在政策制訂和指導的針對性上有新提高，在工作落實上有新招法。
明確紀律要求。下派鍛煉干部受省林業公安局和派駐地單位雙重領導，活動期間，要切實做到“下得去、蹲得住、做得實”，嚴格做到“兩不準、兩服從、三監督、四共同”，即：不準接受特殊照顧、不準在生活上提特殊要求；服從基層單位領導管理、服從具體工作安排；自覺接受基層民警監督、自覺接受基層群眾監督、自覺接受督察部門監督；與基層民警同吃、同住、同辦案、同執勤?；顒悠陂g，省林業公安局警務督察支隊將采取明察暗訪、匯報交流、實地查看等形式對派出鍛煉干部進行督察，對于走形式、走過場、敷衍了事、推諉扯皮、基層不滿意或造成不良影響的干部，省林業公安局活動領導小組、警務督察支隊要進行戒勉談話和認真查處。為避免活動走過場，下派鍛煉干部不光要注重學習基層工作經驗，還要在下派前結合本職崗位擬訂調查研究題目，帶著問題開展相關調查研究，并從中發現問題，進而提出解決問題的方法，派出鍛煉期滿前20日內將不少于2000字的調研報告上報省林業公安局活動領導小組辦公室。
今后省林業公安局每年都將派出機關干部下基層當民警，進而全面提升機關干部的綜合素質，增強解決問題、服務群眾的能力。
報：省委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室、省委督導十八組。
送：總局領導及總局黨的群眾路線教育實踐活動領導小組成員、辦公室各組、各督導組，黑龍江林業報社，總局新聞中心。
發：森工系統參加第一批黨的群眾路線教育實踐活動黨組織。
（印制120份）
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